Язык организаций : интерпретация событий и создание значений

Титц, Сьюзан. Язык организаций : интерпретация событий и создание значений / Сьюзан Титц, Лори Коэн, Джилл Массон ; [пер. с англ. А .В. Лысых]. – Харьков : Гуманитарный центр, 2008. – 322 с. : ил. ; 20 см.

Оценить:

«Язык организаций. Интерпретация событий и создание значений» – это книга об интереснейшем процессе создания значений в организациях, который составляет основу управления, лидерства, корпоративной культуры, лояльности, решения проблем.

Авторы новаторски применяют такие лингвистические категории, как интерпретация, метафора, дискурс, значение – к проблемам создания социальной и организационной реальности. Это дает новый взгляд и объясняет причины сложных организационных проблем.

Книга представляет интерес для исследователей, практиков и руководителей организаций, а также для всех тех, кто интересуется проблемами языка в организациях.

Этот сайт использует файлы cookies и сервисы сбора технических данных посетителей для обеспечения работоспособности и улучшения качества обслуживания. Продолжая использовать наш сайт, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий.